Lavoro

Roma, 24 ott. (Adnkronos/Labitalia) – “Al Global welfare summit abbiamo presentato il secondo rapporto dell’Osservatorio italian welfare che ha condotto una fotografia e un’analisi multidimensionale del welfare italiano. E’ stata condotta su un campione rappresentativo di 9…

Napoli, 24 ott. (Adnkronos/Labitalia) – “E’ necessario dare risposta all’inverno demografico. E il legislatore lo sta facendo con la manovra economica, che mette sulla conciliazione vita- lavoro le misure più importanti del pacchetto riservato al lavoro, puntando a dare una mano n…

Napoli, 24 ott. (Adnkronos/Labitalia) – Una professione in forte espansione e con il desiderio di continuare a crescere nel futuro, grazie soprattutto alla diversificazione dei servizi e all’innovazione tecnologica. È il quadro che emerge dall’indagine sull’evoluzione della professione del co…

Napoli, 24 ott. (Adnkronos/Labitalia) – “Negli ultimi 10 anni i fatturati degli studi dei consulenti del lavoro sono aumentati del 42% a fronte di una svalutazione del 19%. Anche il reddito si è alzato, siamo arrivati a un miliardo e 400 milioni e nella classifica degli ordini professio…

Roma, 23 ott. (Adnkronos/Labitalia) – “Il nostro welfare nasce dall’idea che il benessere delle persone non possa essere gerarchizzato né frammentato, ma vada riconosciuto e sostenuto in ogni sua dimensione: personale, professionale e comunitaria. In Icsc – Istituto per il Credito Sport…

Roma, 23 ott. (Adnkronos/Labitalia) – “Quando mi chiedono di parlare del concetto di well-being in Golden Goose, preferisco farlo non nei panni di una professionista Hr, ma come Claudia, per offrire una visione autentica del significato profondo che questa parola ha all’interno della nostra o…

Roma, 23 ott. (Adnkronos/Labitalia) – “Il 12 aprile 2023 è stato siglato il rinnovo del contratto collettivo nazionale che prevede, per il 2024 ed il 2025, un contributo welfare obbligatorio per ogni dirigente, da destinare alla piattaforma welfare Cfmt. L’accordo Manageritalia-Confcomm…

Roma, 23 ott. (Adnkronnos/Labitalia) – Oltre il 30% delle imprese, prevalentemente di medie e grandi dimensioni, ha introdotto misure specifiche a sostegno dei caregiver, mentre nel welfare contrattuale tali servizi restano ancora marginali e coinvolgono appena il 3,7% dei lavoratori. E&#8217…