Welfare, Sandri (Haleon): “Full equal parental leave promuove l’equità di genere”
Your browser does not support the video tag.”Haleon è un’azienda che si occupa del benessere delle persone e con la nostra politica di full equal parental leave vogliamo promuovere l’equità di genere, dando così a ogni genitore l…
Welfare, Rizzitano (Aisla): “Presenti sul territorio in rappresentanza nostri caregiver”
Your browser does not support the video tag.”In Regione Lazio è stata da poco emanata la legge a tutela e riconoscimento del caregiver”. Aisla, l’associazione italiana sclerosi laterale amiotrofica, “ha contribuito con degli emen…
Welfare, Riccardi (Prenatal): “Ascolto e flessibilità per dipendenti genitori e caregiver”
Your browser does not support the video tag.”Come primo hub retail europeo destinato alla famiglia abbiamo ben presente quali siano le difficoltà che incontrano oggi le famiglie nel ‘matchare’ le esigenze lavorative con quelle di…
Welfare, Ordasso (Intesa Sanpaolo): “Andiamo incontro a esigenze persone di generazioni diverse”
Your browser does not support the video tag.”Intesa Sanpaolo ha iniziato sin dal 2015 a lavorare sul tema dell’organizzazione del lavoro, dei bisogni delle persone e del welfare perché le persone, per noi, sono al centro, sono la…
Welfare: Maselli (Regione Lazio): “Caregiver figura importantissima deve essere riconosciuta”
Your browser does not support the video tag.”La legge regionale 5 dell’11 aprile 2024 sostiene la figura del caregiver. È una figura importantissima perché assiste ogni giorno le persone con disabilità. Due i punti essenziali: un…
Welfare, Maderna (Lundbeck Italia): “Creare cultura adatta ad ambiente di lavoro sereno”
Your browser does not support the video tag.”Il work-life balance, ovvero il bilanciamento tra vita professionale e vita privata, è un equilibrio non semplice da trovare. Lundbeck Italia ha messo in piedi diversi progetti negli u…
Welfare, Bernini (Confcommercio): “Work-life balance importante per competitività e attrattività”
Your browser does not support the video tag.”Ritengo che il Work-life balance sia uno dei principali obiettivi del welfare aziendale. Le misure di conciliazione legate alla flessibilità dell’orario e, più in generale, alla concil…
Welfare, viceministro Bellucci: “Governo attento a tema demografico con riforma su terza età”
Your browser does not support the video tag.”Le persone vengono curate dalle persone, soprattutto gli aspetti demografici sono fondamentali. La demografia ci serve per intercettare il futuro, per poter governare i processi econom…
Welfare, Guidi: “Necessario garantire la libertà di essere curati”
Your browser does not support the video tag.”È importante che gli obiettivi siano accessibili. L’accessibilità, come per la disabilità, è dare la libertà di essere curati” e questo “significa aumentare tantissimo la propria liber…
Welfare, Breccia Fratadocchi (Nuova Collaborazione): “Chiediamo di defiscalizzare costo lavoro”
Your browser does not support the video tag.”L’impegno dell’Associazione nasce nell’assistenza quotidiana dei datori di lavoro domestico, quindi di tutte quelle famiglie che assumono personale domestico, in quanto siamo concentra…
Welfare, Bocca (Mundys): “Autonomia, fiducia e dialogo nostri cardini aziendali”
Your browser does not support the video tag.”Siamo un’azienda atipica, internazionale, che lavora su più fronti, per questo abbiamo deciso di abolire le timbrature, puntando all’autonomia e alla fiducia, all’organizzazione del no…
Welfare, Affinita (Moige): “Genitori primi caregiver per formazione dei figli”
Your browser does not support the video tag.”I primi caregiver sono i genitori che si impegnano nell’educazione e nella formazione dei propri figli. Su questo è necessario mettere a punto strategie e iniziative significative sia…